Pengaruh Kepemimpinan Transformasional dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Industri Garment di Sukabumi

  • Engkus Engkus Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi PGRI Sukabumi
  • Sandi Setiadi Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi PGRI Sukabumi
  • Angga Pramadista Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi PGRI Sukabumi
  • Rizky Maulana Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi PGRI Sukabumi
Keywords: Transfomasional leadership, Budaya Organisasi, Kultur Kinerja

Abstract

Tujuan riset untuk menganalisis pengaruh kepemimpinan transformasional,, budaya organisasi serta dampaknya terhadap kinerja karyawan responden penelitian merupakan karyawan perusahaan garment di wilayah kota Sukabumi. Pemilihan sampel menggunakan teknik probabilitas sampling proporsional, penelitian menggunakan desain causalitas dan analisis regresi ols dilakukan setelah asumsi klasik terpenuhi. Hasil penelitian menunjukan kepemimpinan transformasional  dan buudaya organisasi berkontribusi simultan terhadap kinerja karyawan.

Published
2020-08-22
How to Cite
Engkus, E., Sandi Setiadi, Pramadista , A., & Maulana, R. (2020). Pengaruh Kepemimpinan Transformasional dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Industri Garment di Sukabumi. Jurnal Ekonomak, 6(2), 24-30. Retrieved from https://ejournal.stiepgri.ac.id/index.php/ekonomak/article/view/185
Issue
Vol 6 No 2 (2020): Jurnal Ekonomak
Section
Articles